允平指的位置坐了过去，内心里已经将接下来要发生的事情给模拟了一遍。
果不其然，韩允平开口的第一句话就是：“小风，今天的事情确实是小许做的不对，但是你的处事方法也需要改进。”
她的处事方法需要改进？怎么改进，难不成被人拿着剪刀对准了脖子了，她还要笑眯眯地对人说：请对准了我的脖子戳，狠狠的戳？
“小风，我知道你和总裁的关系不一般，但是这是在公司，作为一名新职员，有时候高调不一定是好事，希望你能明白！”韩允平语重心长地说着。
高调？那是她愿意这么做的吗？虽然她承认今天慕韶成特地过来为自己解围的事确实高调了些，但若是今日之事慕韶成没有出现，事情的结果又会如何？是众人的三缄其口置之不理，而后换来始作俑者的变本加厉，还是由她韩主管出面，劝她风娆娆一句大事化小，小事化了，同事之间相处最重要的是和平。
韩允平还在继续向她说教，大致的内容就是让她注意处理好同事间的关系，不要以为有慕总撑腰就不把其他同事放在眼里，这样是不利于她在工作上的成长的。
至始至终她都保持着淡淡的微笑，直到韩允平终于讲完了大道理，她才开口道：“韩姐，谢谢你的提点，我知道了！”
韩允平所说，她能理解，这是站在一个管理高层的角度向下的大范围的，理想化的看待问题，若是自己处在韩允平的位置，定然也会对下面的人说出这样一番话来。
然而，今日她所站却并不是韩允平的位置，只是作为公司的一个小职员。说句实话，谁又想一进公司就和同事闹不愉快，影响自己心情的同时也不利于日后工作的展开，然而当事情真正发生了的时候，难不成就要为了一个表面的虚假的同事关系而非得默默地承受委屈吗？
不好意思，她办不到，也更相信只要是个正常人遇上了这样的事，那就绝不能忍。
所以，有时候听到的某些话，表面上顺顺人家是需要的，但是至于具体的要怎么做，还是得按照实际情况来。
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